Le care manager aura le statut de salarié auprès de la personne aidée (personne âgée dépendante). la rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant un poste à temps partiel ailleurs ou disposant des droits au chômage seraient mieux adaptés au démarrage du projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l’arrivée des premiers clients dont il s’occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients.
Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF…)
Initialement prévu pour des entrepreneurs indépendants, ce poste en salarié de la personne âgée requiert le goût d'entreprendre. Il s’agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l’aide aux personnes âgées dépendantes.
Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation. Vous aurez le statut de salarié auprès de la personne aidée.
Le groupe Réseau AMA, est spécialisé depuis plus de 15 ans dans les services à la personne.
JAMA Care propose des outils pour aider les personnes âgées à bien vieillir à domicile.
Elle propose une nouvelle approche de l’aide à domicile d’aujourd’hui avec :
- des équipes bien formées, bien rémunérées et motivées.
- des outils informatiques s'appuyant sur l'IA pour la prévention et de la coordination médicale.
Un nouveau métier de Care manager est au centre de ce dispositif